Вопрос/ответ EN
Вопрос/ответВопрос-ответ Вопрос/ответЧасто задаваемые вопросы Обращения граждан Телефонный справочник
+7 (800) 550-41-72 Телефон горячей линии
+7 (812) 326-31-63 Многоканальный телефон
Россия, 193232, Санкт-Петербург,
пр. Большевиков д.22, к.1
rector@sut.ru
НовостиУправлениеО переходе на новый механизм выплат пособий работающим гражданам

О переходе на новый механизм выплат пособий работающим гражданам

11 января 2021

Уважаемые работники СПбГУТ!

Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации информирует о переходе на новый механизм выплат пособий с 1 января 2021 года!

С 01 января 2021 года в Санкт-Петербурге работающим гражданам начисление и выплата следующих пособий на лицевой счет в банке или по почте будет напрямую осуществляться Санкт-Петербургским региональным отделением Фонда социального страхования:

  • пособия по временной нетрудоспособности, в том числе в связи с производственной травмой или профессиональным заболеванием;
  • пособия по беременности и родам;
  • пособия при постановке на учёт в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
  • пособия при рождении ребёнка;
  • пособия по уходу за ребёнком до достижения им возраста 1,5 лет;
  • оплата дополнительного отпуска (сверх ежегодного) на период лечения, проезда к месту лечения и обратно, предоставляемого застрахованному лицу, пострадавшему на производстве.

Работодатель, как и прежде, будет начислять и выплачивать работникам за счёт собственных средств:

  • пособия по временной нетрудоспособности за первые 3 дня болезни;
  • оплату четырёх дополнительных выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами (с последующим возмещением средств в ФСС РФ);
  • выплату социального пособия на погребение (с последующим возмещением средств в ФСС РФ);
  • выплату пособий по временной нетрудоспособности за счёт межбюджетных трансфертов из федерального бюджета (с последующим возмещением средств в ФСС РФ).

ПОРЯДОК ДЕЙСТВИЙ ЗАСТРАХОВАННОГО ЛИЦА ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ ПОСОБИЯ

  1. При наступлении страхового случая работник обращается к работодателю с заявлением о выплате пособия и необходимыми для этого пакетом документов (листок нетрудоспособности, справка о рождении ребёнка и др.).
  2. Работодатель, после получения документов от работника, заполняет свою часть заявления и не позднее 5 календарных дней со дня представления работником заявления и всех необходимых документов направляет в региональное отделение Фонда комплект документов либо электронный реестр сведений для назначения и выплаты пособий.
  3. Региональное отделение Фонда в течение 10 календарных дней с момента получения от работодателя полного комплекта документов либо электронного реестра сведений принимает решение о назначении и выплате пособий и перечисляет пособие работнику.

Вопросы и ответы (для работников организаций)

Как переход на прямые выплаты отразится на работающих гражданах, которым полагается пособие?

Для работника, которому полагается пособие, схема прохождения документов фактически не изменится. Как и прежде, он приносит работодателю документы, подтверждающие право на пособие (листок нетрудоспособности, справку о рождении ребенка и т.д.), единственное нововведение – это заявление, которое пишет работник и указывает реквизиты, на которые ему удобнее получать пособие (счет в банке или почтовый адрес). Работодатель может вместо работника заполнить заявление на выплату пособия (оплату отпуска), но работник должен проверить реквизиты для перечисления средств (счет в банке, почтовый адрес) и лично подписать заявление.

Работодатель формирует комплект документов на выплату пособий и не позднее 5 календарных дней со дня получения заявления от работника направляет их в региональное отделение ФСС РФ, которое в течение 10 календарных дней с момента получения полного комплекта документов принимает решение о назначении и выплачивает пособие.

Кто будет оплачивать первые три дня временной нетрудоспособности с 01.01.2021, предприятие или региональное отделение ФСС РФ?

Пособие по временной нетрудоспособности за первые 3 дня временной нетрудоспособности назначается и выплачивается страхователем за счет собственных средств, а за остальной период, начиная с 4 дня временной нетрудоспособности, - региональное отделение ФСС РФ за счет средств бюджета ФСС РФ.

В какой срок работник получит пособие по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в 2021 году?

Для выплаты пособий установлен общий срок - 10 календарных дней со дня получения Санкт-Петербургским региональным отделением ФСС РФ от работодателя заявления и документов, необходимых для назначения и выплаты работнику соответствующего вида пособия.

Первоначальная выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком будет осуществлена Санкт-Петербургским региональным отделением ФСС РФ также течение 10 календарных дней со дня получения заявления и документов или сведений, которые необходимы для назначения и выплаты данного вида пособия. Последующая выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованному лицу осуществляется территориальным органом Фонда с 1 по 15 число месяца, следующего за месяцем, за который выплачивается такое пособие.

Если деньги не придут на счет работника, как быть, куда обращаться?

Если после 01.01.2021 года Вам задержат выплату пособия, прежде всего, следует обратиться к своему работодателю и узнать были ли Ваши документы направлены в Санкт-Петербургское региональное отделение ФСС РФ.

Получить информацию по пособиям, выплачиваемым ФСС РФ, узнать расчёт пособий, сумму начислений, получить консультации, Вы можете в Личном кабинете получателя услуг на сайте https://lk.fss.ru/.

Будет ли Санкт-Петербургское региональное отделение ФСС РФ выдавать справки о доходах и суммах налога физического лица (2-НДФЛ) и справки о произведенных выплатах? Как будут учитываться льготы при удержании подоходного налога?

Да, по заявлению работника филиал регионального отделения выдаст ему справку 2-НДФЛ и справку о произведенных выплатах.

При удержании подоходного налога филиалы регионального отделения не будут учитывать льготы по подоходному налогу, поскольку Налоговым Кодексом предусмотрено, что стандартные налоговые вычеты предоставляются налогоплательщику одним из налоговых агентов, являющимся источником выплаты дохода по выбору налогоплательщика на основании его письменного заявления и документов, подтверждающих право на такие вычеты.

Кто будет удерживать алименты с пособий по временной нетрудоспособности, которые назначаются и выплачиваются Санкт-Петербургским региональным отделением ФСС РФ?

Удерживать алименты с 4-го дня пособия по временной нетрудоспособности Санкт-Петербургское региональное отделение ФСС РФ.

В филиал регионального отделения ФСС для удержания алиментов вправе обратиться:

  • взыскатель с заявлением в свободной форме (обязательно указываются его ФИО, реквизиты документа, удостоверяющего личность, и данные для перечисления средств) и оригиналом исполнительного документа;
  • работодатель по поручению взыскателя (работника) с оригиналом исполнительного документа об обращении взыскания на заработную плату и иные доходы должника и заявлением взыскателя, в котором прописываются обязательно реквизиты для перечисления;
  • судебный пристав-исполнитель путем направления постановления об обращении взыскания вместе с заверенной им копией исполнительного документа.

Информация предоставлена управлением бухгалтерского учета и внутреннего контроля

При использовании материалов ссылка на сайт обязательна.
1
Поделиться:
Другие новости
Торжественное заседание ученого совета 19 декабря Торжественное заседание ученого совета В СПбГУТ пройдет конференция работников и обучающихся 19 декабря В СПбГУТ пройдет конференция работников и обучающихся Новогодняя выставка в СПбГУТ напоминает о вечных ценностях 19 декабря Новогодняя выставка в СПбГУТ напоминает о вечных ценностях Студенты СПбКТ посетили концерт казачьей песни 19 декабря Студенты СПбКТ посетили концерт казачьей песни СПбГУТ выбирает председателя Студенческого совета 19 декабря СПбГУТ выбирает председателя Студенческого совета СПбГУТ и БРИКС подписали соглашение о стратегическом сотрудничестве 19 декабря СПбГУТ и БРИКС подписали соглашение о стратегическом сотрудничестве СПбГУТ принял участие в форуме «Технодискурс» 19 декабря СПбГУТ принял участие в форуме «Технодискурс» Более 250 кг гуманитарной помощи передал СПбГУТ в зону СВО 18 декабря Более 250 кг гуманитарной помощи передал СПбГУТ в зону СВО СПбГУТ вошел в топ-50 рейтинга медийной активности вузов 18 декабря СПбГУТ вошел в топ-50 рейтинга медийной активности вузов Студентка СПбГУТ стала гостем телевизионной программы 18 декабря Студентка СПбГУТ стала гостем телевизионной программы Курсы подготовки к вступительным испытаниям в СПбГУТ. Старт — 2 февраля 18 декабря Курсы подготовки к вступительным испытаниям в СПбГУТ. Старт — 2 февраля Маленькие «бончевцы» станут героями новогодней сказки 17 декабря Маленькие «бончевцы» станут героями новогодней сказки Студенты СПбКТ побывали в музее предприятия «ОДК-Климов» 17 декабря Студенты СПбКТ побывали в музее предприятия «ОДК-Климов» СПбГУТ посетили коллеги из Евразийского национального университета им. Л. Н. Гумилева 17 декабря СПбГУТ посетили коллеги из Евразийского национального университета им. Л. Н. Гумилева СПбГУТ против мошенников 17 декабря СПбГУТ против мошенников Поздравляем с защитой диссертации! 17 декабря Поздравляем с защитой диссертации! Ректор СПбГУТ встретился со старостами первого курса 17 декабря Ректор СПбГУТ встретился со старостами первого курса Студент СПбГУТ — финалист Кубка России по гонкам дронов 17 декабря Студент СПбГУТ — финалист Кубка России по гонкам дронов В СПбГУТ состоялся финальный «Демо-день» акселератора «ТехПрорыв» 17 декабря В СПбГУТ состоялся финальный «Демо-день» акселератора «ТехПрорыв» Новое партнерство: СПбГУТ и ООО «ПАНТЕС» откроют лабораторию для студентов 16 декабря Новое партнерство: СПбГУТ и ООО «ПАНТЕС» откроют лабораторию для студентов